HR

Hľadáte kandidátov pre český alebo slovenský trh? Nemáte personálne oddelenie alebo nemôžete nájsť uchádzačov o zamestnanie? Navrhujeme riešenie.

V tejto súvislosti poskytujeme tieto služby:

1. Vyhľadávanie kandidátov prostredníctvom siete LinkedIn

Vyhľadávanie vhodných kandidátov na základe vašich kritérií prostredníctvom sociálnej siete LinkedIn a ich kontaktovanie.

2. hľadanie kandidátov prostredníctvom skupín na Facebooku

Vyhľadávanie vhodných kandidátov na základe vašich kritérií prostredníctvom Facebooku a ich kontaktovanie.

3. nábor uchádzačov z Poľska, Českej republiky a Slovenska

Vyhľadávanie vhodných kandidátov podľa vašich kritérií prostredníctvom miestnych skupín, online portálov a skupín na Facebooku.

4. vytváranie pracovných ponúk na pracovných portáloch a sociálnych médiách

Na základe získaných údajov vytvoríme pracovnú ponuku, ktorú zverejníme na online portáloch práce a sociálnych sieťach.

5. e-mailový a telefonický kontakt so žiadateľmi

Elektronický kontakt prostredníctvom e-mailu a telefonický kontakt s vybranými uchádzačmi. Prenos informácií medzi vami a vybranými uchádzačmi.

6. rozhovory so žiadateľmi v českom, poľskom a anglickom jazyku

Stretnutie s vybranými uchádzačmi o zamestnanie online alebo na mieste. Rozhovor môže prebiehať v češtine, poľštine alebo angličtine.

7. druhá a tretia fáza rozhovoru

Ďalšie fázy pohovoru na základe vašich požiadaviek.

8. online stretnutie s uchádzačmi alebo na mieste

Online stretnutie s vybranými uchádzačmi alebo na mieste, ktoré určíte počas pohovoru alebo v prípade doplňujúcich otázok zo strany uchádzačov.

9. zhromažďovanie všetkých údajov súvisiacich s procesom náboru

Všetky informácie získané od vybraných kandidátov sa uložia do súboru Excel. Potom získate prístup k informáciám. Po dokončení objednávky budú všetky informácie vymazané.

10. Bezpečnosť zhromaždených údajov

Súbor Excel je chránený heslom, takže k údajom nemá prístup nikto okrem vás a nás.

11. odoslanie získaných údajov o uchádzačoch priamo vám

Pravidelne budete dostávať e-mailom zabezpečený prehľad o uchádzačoch.

12. Poradenstvo k Zákonníku práce v Českej republike

Podpora v oblasti právnych predpisov týkajúcich sa zamestnávania zamestnancov prostredníctvom českej spoločnosti.

13. informovanie o priebehu pohovoru

telefonický alebo e-mailový kontakt týkajúci sa priebehu náboru zamestnancov.

Ak teda potrebujete podporu v oblasti hľadania nových zamestnancov pre český alebo slovenský trh, môžete sa na nás obrátiť. Na vyhľadávanie nových kandidátov môžete využiť aj našu bezplatnú skupinu na Facebooku – Pracovné ponuky s češtinou, slovenčinou / Pracovné ponuky s češtinou, slovenčinou.